Spjelkavik barneskole, Ålesund kommune
Rektor/Virksomhetsleder
Er du en trygg og tydelig leder med ambisjoner på elevenes vegne? Bidrar du til at de ansatte ser muligheter og motiveres for utviklingsarbeid til beste for elevenes læring? Har du omstillingsevner og god økonomiforståelse? Ønsker du å være med på å utvikle skolene i Ålesund videre? Da tror vi dette kan være noe for deg!
Ålesund kommune søker rektor/virksomhetsleder ved Spjelkavik barneskole med oppstart snarest.
Rektor/virksomhetsleder har det pedagogiske, administrative, økonomiske og personalmessige ansvaret for drift av skolen.
Spjelkavik barneskole er kommunens største barneskole og har omtrent 600 elever fordelt på 7 klassetrinn. Skolen har vel 70 årsverk. Skolen har egen skolefritidsordning.
I tillegg til rektor er det i skolens ledergruppe; assisterende rektor, tre avdelingsledere, SFO-leder og administrativ konsulent. Lederteamet spiller hverandre gode, har stor arbeidskapasitet og utfyller hverandre.
Arbeidsoppgåver
Organisering av skolen og skolen sitt arbeid.
- Økonomistyring og resultatkontroll
- Pedagogisk ledelse
- Planlegging og utviklingsarbeid
- Ansvar for læringsmiljø og psykososialt miljø
- Ansvar for elevresultat
- Sikre godt samarbeid mellom hjem og skole
- Delta i og sikre et godt elevdemokrati
- Saksbehandlingsoppgaver innenfor definerte områder
- Internkontroll og HMS-ansvar
- Beredskapsansvarlig på skolen
- Sikre et godt og forsvarlig arbeidsmiljø for alle ansatte
- Sikre et godt tverrfaglig samarbeid
Kvalifikasjonar
- Skolelederutdanning eller annen relevant lederutdanning
- Pedagogisk kompetanse
- Erfaring fra skoleverket, skoleledererfaring vil bli vektlagt
- Kompetanse og erfaring innen administrasjon, inklusiv IKT og personal
- Kjennskap til relevante lover, forskrifter og avtaleverk
- Gode ferdigheter i norsk - skriftlig og muntlig
- Ved rekruttering til stillingen kan det være aktuelt å benytte testverktøy
- Politiattest må legges fram
Personlege eigenskapar
Vi søker en leder som:
- Har gode kommunikasjonsevner og relasjonskompetanse
- Er tydelig, synlig og målretta
- Er inkluderende og har blikk for alle
- Kan engasjere og involvere personale, foreldre og rådsorgan i utviklingsarbeidet
- Er en samlende og trygg leder som ivaretar medvirkning og sikrer iverksetting av interne og overordna styringsdokument
- Er opptatt av kvalitet og tverrfaglig innsats til elevens beste
- Har omstillingsevne
- Kan samarbeide med andre og likevel har evnen til å arbeide selvstendig
- Er fleksibel, lojal og har godt humør
Vi tilbyr
- En spennende og utviklende stilling
- Engasjerte og kompetente medarbeidere
- Skolelederutdanning dersom den rette for stillinga mangler dette
- God pensjonsordning
- Lønn etter avtale
Kontaktinformasjon
Hildegunn Pedersen, Kommunalsjef Oppvekst, 952 55 964, hildegunn.pedersen@alesund.kommune.noArbeidsstad
Øvre Tuevegen 396010 Ålesund
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgivar: Ålesund kommuneReferansenr.: 4843375593
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 08.09.2024